说到底，“人”才是东审的底蕴和发展动能所在。因此，“家文化”也同样融入到了我们这个大集体当中。 “赞美人、鼓励人、成就人”，令我骄傲的是，这是东审创立以来各位伙伴一直在践行的核心理念。伙伴之间互相依靠，互相成就，一起为一个共同的目标而努力，贡献属于自己的力量。
2005年，东审成立。总部位于北京，全国共设149个分区，有319名经验丰富的高级财税专家。
作为品牌经营中心、质量控制的指挥中心、素质培训的组织中心和信息资源的交换中心，董事会将整体负责东审的经营管理、专业发展及对外协调和宣传，包括制订统一的执业标准、内部管理制度、人员培训制度，并组织实施。董事会下设执委会，负责将制度及流程向下落地，并由监事会监督。为了更好地进行经营管理和品牌把控，东审执委会下设运营中心、产品中心、事业中心、数据中心、保障中心五大核心体系，以完善的内控制度和项目实施流程赢得客户的尊重。
中国注册会计师
中国注册税务师
东审养老金合伙人
东审产品中心总经理
让中国财税行业及其从业者得到整个社会应有的尊重
> 成为百年会计师行
> 服务百万家民营企业
> 践行幸福人生的平台
> 真实 > 简单 > 快乐
> 创新 > 成就 > 梦想
今年的6月1日，赶的非常巧妙——审计忙季后的第一个工作日，经历过一个匆匆而忙碌的时段，大家都有一种雨过天晴的放松，而且前几天就被通知：今天下午我们要去朝阳公园开部门会议，这是很新颖的一次体验，第一次户外会议，而且地点还是我想去很久的朝阳公园，内心也是无比期待的。
儿童节的第一个小惊喜
时间很快，仿佛一眨眼就来到了下午两点，我们部门收拾收拾准备出发，一人一辆单车趁着微风，来到了今天的目的地——朝阳公园。大家背着包共同去寻找一个空旷的场地，方便我们完美的开展我们的户外会议
先是满眼的绿色，再是经过说不清的游乐设施，仿佛有种9个小孩跟着一个大人来春游的错觉，探宝式的搜索，终于找到了一个心仪的小山坡，部门会议就此开始
区经理拿出鲜艳久违的红领巾，一一颁发，双手接过，共同温习带红领巾的手法，终于重新带上了鲜艳的红领巾(我们是优秀的少先队员)必须合影留念一下
然后在分别照个单独照，据说这是要记入安立路分区史册的
紧接着又经历了两场很有童年代表性的游戏——丢沙包和丢手绢(沙包代替了手绢，其实只有沙包)
疯过笑过，又聚在一起开始分零食啦
吃着零食开始一一总结我们的五月以及前半年的工作，再是对6月进行一个展望，为了安立路分区更好的发展，大家要共同努力呢!
同样也希望大家每天都能开心的像个孩子，成长过程中少些烦恼，多些欢笑。
作者：安立路分区 赵隧隧
5月对于我们来说，是一个既激动又紧张的一月，激动是终于熬过了审计的忙季，紧张是面对客户的各种问题，为了让我们可以缓解一下这紧张的时刻，领导们安排抓住5月的尾巴，来一次说走就走的旅行--目的地-百里峡。
在5.29日下班之后，我们在北京西站集合，兴高采烈的坐上了开往百里峡的绿皮车，有伙伴说这是第一次做绿皮车!
旅行的意义在于路途上的体验，在火车上我们玩起了游戏，有打黑五的，有玩德国心脏病的，还有在座位上默默的出报告的审计老师，路程3个小时，感觉时间很快的就过去了，玩着玩着，就在我们以为到了的时候，真的是人生处处有惊吓，我们下错了火车站，这也是一次难忘的经历，大家并没有因为下错车而受影响，在出站的时候，还拍起了照片~
到了酒店之后，大家饿的是前胸贴后背，幸好有丰富的晚餐，一起大快朵颐，吃完饭后，大家自由活动，夜晚凉爽的风吹在身上吹走了一身的疲惫，在附近转了转，因为第二天要去爬山，所以大家也就很早的进入了梦乡。
第二天的早餐意想不到的好吃，大家都吃了很多，为了爬山补充了体力~吃完饭，收拾一下，迫不及待的就出发了。
听说因为特殊原因景点关闭了，幸好提前订票的可以进去，有了一种包山的感觉，就我们一伙人在上山的路上行走，说不出来的惬意，一路上遇到了不知名的虫子，小松鼠，还有让人害怕的蛇，在爬山的路上，有很多次想着太累了，原路返回吧，但是伙伴们都坚持在往上面走一走，累了我们就歇一会，玩一会。
玩够了，我们再出发!到了登山的山脚下看了说明牌子写到2900多个台阶，大家都有一种要征服这座山的感觉，停停歇歇，歇歇停停，互相给予鼓励，终于爬山了山顶，要到了山顶之后，感觉真的是不一样，眼前豁然开朗，特别开心，山顶上看了看远处的山峰，一览众山小的感觉油然而生，歇会就下山了，下山也是说说笑笑，走走停停。
等到我们下了山，到了酒店之后，天空下起了小雨，大家爬山也都很累了，有的伙伴回到酒店休息，还有的伙伴等到不下雨了，选择骑马和遛弯。
等到了6点，大家期待很久的自助烧烤来了，青春献给小酒桌，撸串啤酒就是喝，还伴随着大家嘹亮的歌喉，但是天公不作美，小雨滴变成了瓢泼大雨，一溜烟都跑回去避雨了，还不忘拿着烤串和啤酒。
纵使下雨也挡不住大家的心情，一群人立马桌上游戏走起，一片欢声笑语中结束了这一天的时光。
还有一元钱的车票有必要纪念一下!
最后，我想说，心在一起叫团队，去哪玩不重要，重要的是我们在一起，期待我们下次旅行，嘻嘻。
作者：金融街区 苏艳阳
5月对于我们来说，是一个既激动又紧张的一月，激动是终于熬过了审计的忙季，紧张是面对客户的各种问题，为了让我们可以缓解一下这紧张的时刻，领导们安排抓住5月的尾巴，来一次说走就走的旅行--目的地-百里峡。
在5.29日下班之后，我们在北京西站集合，兴高采烈的坐上了开往百里峡的绿皮车，有伙伴说这是第一次做绿皮车!
旅行的意义在于路途上的体验，在火车上我们玩起了游戏，有打黑五的，有玩德国心脏病的，还有在座位上默默的出报告的审计老师，路程3个小时，感觉时间很快的就过去了，玩着玩着，就在我们以为到了的时候，真的是人生处处有惊吓，我们下错了火车站，这也是一次难忘的经历，大家并没有因为下错车而受影响，在出站的时候，还拍起了照片~
到了酒店之后，大家饿的是前胸贴后背，幸好有丰富的晚餐，一起大快朵颐，吃完饭后，大家自由活动，夜晚凉爽的风吹在身上吹走了一身的疲惫，在附近转了转，因为第二天要去爬山，所以大家也就很早的进入了梦乡。
第二天的早餐意想不到的好吃，大家都吃了很多，为了爬山补充了体力~吃完饭，收拾一下，迫不及待的就出发了。
听说因为特殊原因景点关闭了，幸好提前订票的可以进去，有了一种包山的感觉，就我们一伙人在上山的路上行走，说不出来的惬意，一路上遇到了不知名的虫子，小松鼠，还有让人害怕的蛇，在爬山的路上，有很多次想着太累了，原路返回吧，但是伙伴们都坚持在往上面走一走，累了我们就歇一会，玩一会。
玩够了，我们再出发!到了登山的山脚下看了说明牌子写到2900多个台阶，大家都有一种要征服这座山的感觉，停停歇歇，歇歇停停，互相给予鼓励，终于爬山了山顶，要到了山顶之后，感觉真的是不一样，眼前豁然开朗，特别开心，山顶上看了看远处的山峰，一览众山小的感觉油然而生，歇会就下山了，下山也是说说笑笑，走走停停。
等到我们下了山，到了酒店之后，天空下起了小雨，大家爬山也都很累了，有的伙伴回到酒店休息，还有的伙伴等到不下雨了，选择骑马和遛弯。
等到了6点，大家期待很久的自助烧烤来了，青春献给小酒桌，撸串啤酒就是喝，还伴随着大家嘹亮的歌喉，但是天公不作美，小雨滴变成了瓢泼大雨，一溜烟都跑回去避雨了，还不忘拿着烤串和啤酒。
纵使下雨也挡不住大家的心情，一群人立马桌上游戏走起，一片欢声笑语中结束了这一天的时光。
还有一元钱的车票有必要纪念一下!
最后，我想说，心在一起叫团队，去哪玩不重要，重要的是我们在一起，期待我们下次旅行，嘻嘻。
作者：金融街区 苏艳阳
5月，是个忙碌的月份，为了使大家在紧张繁忙的工作之余能够放松一刻，评估二中心的小伙伴们在野山坡百里峡景区举办了拓展团建活动!
周五下班后，我们出发走起!两个半小时的路程便到达酒店，店老板早早地为我们准备好了的晚餐，为了第二天充满精力，吃过饭早早洗洗睡了。
早餐是酒店准备的，简单但是味道还不错，用过早餐，开始我们一天的活动。上午大家体验了“真人CS野战”、“玻璃栈道”等活动。各队队员在队长的带领下展示出了勇往直前、不畏困难敢于拼搏的信念，更进一步让大家感受到了特种部队的魅力气概。
枪法准不准不重要，姿势一定拿捏到位~
即使恐高，有了小伙伴在身边相互搀扶也会变得勇敢!当真正迈出那一步的时候，其实也没有那么可怕了，所有的恐惧都是我们的想象。不管在生活中还是工作中都要勇敢的迈出第一步!Are you OK ?
巾帼不让须眉，关键时刻还得看女生。看这两位小姐姐的拍照姿势就知道，内心波澜不惊，反而是小哥哥们略显紧张哟~
我不累，我就是想看风景……
评估二中心大佬们的山顶会晤
下午，我们体验一把“湿身”的感觉，水花溅在身上，伴随着山间小风，感觉格外的凉爽。
谁说秋千是小孩子的专属，谁坐上谁说的算!
终于到了晚上，期待已久的小烧烤来喽，真的来喽，吃它吃它吃它!
感恩团建，这次活动的开展不仅增强了团队的凝集力，也增加了同事之间的感情，让我们暂时将工作的压力放一放，以更饱满的精神状态去拥抱明天!奥利给!
作者：评估四部 王晨
5月，是个忙碌的月份，为了使大家在紧张繁忙的工作之余能够放松一刻，评估二中心的小伙伴们在野山坡百里峡景区举办了拓展团建活动!
周五下班后，我们出发走起!两个半小时的路程便到达酒店，店老板早早地为我们准备好了的晚餐，为了第二天充满精力，吃过饭早早洗洗睡了。
早餐是酒店准备的，简单但是味道还不错，用过早餐，开始我们一天的活动。上午大家体验了“真人CS野战”、“玻璃栈道”等活动。各队队员在队长的带领下展示出了勇往直前、不畏困难敢于拼搏的信念，更进一步让大家感受到了特种部队的魅力气概。
枪法准不准不重要，姿势一定拿捏到位~
即使恐高，有了小伙伴在身边相互搀扶也会变得勇敢!当真正迈出那一步的时候，其实也没有那么可怕了，所有的恐惧都是我们的想象。不管在生活中还是工作中都要勇敢的迈出第一步!Are you OK ?
巾帼不让须眉，关键时刻还得看女生。看这两位小姐姐的拍照姿势就知道，内心波澜不惊，反而是小哥哥们略显紧张哟~
我不累，我就是想看风景……
评估二中心大佬们的山顶会晤
下午，我们体验一把“湿身”的感觉，水花溅在身上，伴随着山间小风，感觉格外的凉爽。
谁说秋千是小孩子的专属，谁坐上谁说的算!
终于到了晚上，期待已久的小烧烤来喽，真的来喽，吃它吃它吃它!
感恩团建，这次活动的开展不仅增强了团队的凝集力，也增加了同事之间的感情，让我们暂时将工作的压力放一放，以更饱满的精神状态去拥抱明天!奥利给!
作者：评估四部 王晨
对于每一个在东审的伙伴来说，“企业文化”一定是我们跟客户、同学、朋友之间聊天一定会提到的话题。这个平台里有着我们最为自豪的、骄傲的、又像孩子一样想要炫耀着的，来自大家长给予我们的点滴成长和感动。
这是一个无论何时谈及爱和感谢都永远不会觉得肉麻的地方。有人说，管理的本质是激发每个人内心深处的善意。没错，在这里，我们遇见了世界上最好的人，一同见证了最美的风景。在我们心里，又一直憧憬着，与身边这些纯真善良的人一起见证更多的美好。
接下来，一起走进东审，听听东审人的故事：
2.2，东审全员开启线上办公模式。大家听从指挥，快速反应，安全有序回归工作岗位，进入战备状态。
2.3，东审员工助力武汉抗疫募捐，共募集善款251,811.69元。作为东审人，我们将在这里收获到的爱和温暖传递到祖国最需要的地方，彰显东审人团结友爱的信念。
2.5，东审联名客户发起对外公开募捐。在这样艰难的时刻，东审展现出了自己的担当，客户对我们再添一份信任与需要。
2.7，线上化进程进一步推进，东审自主研发的咚咚线上审计系统与客户见面，并广受赞誉。
2.9，东审主播天团强势来袭，开启了东审直播新时代。抢先一步，占领先机，我们也在线上和客户互动，更多客户通过直播的途径认识了东审。
2.26，北京税务师协会邀请东审讲师团公开授课，东审直播得到行业协会的高度认可与支持。
3.2，与各大园区开展直播培训合作。越来越多的企业认识并选择了专业，靠谱的东审。
3.14，东审直播课单次点击量突破19万，累计观看人次突破80万。据不完全统计，累计观看人次现已突破一百万!
3月底，东审与中国总会计师协会开展管理会计师项目合作，期待捷报频传!
4月假期前夕，各区小可爱陆续收到了总部的慰问零食，当零食包被塞满，心里的甜蜜也在蔓延。
4.16，东审开启线上起航会，我们在线上团聚，分享奋斗的故事，共享收获的喜悦。
而如今疫情慢慢过去，有为东审人又在默默续写着财税人的精彩瞬间。
总部起航会，感谢像姐姐又像妈妈一样的青姐、洪玉姐。感谢她们给予我们的包容。是你们让我们体会到无限的安全感;让我们可以历经风霜但又保持着那一份纯真;让我们心中带着爱，眼中有着光，脚步坚定地前行。
照片中的这位可爱的汇算清缴宝宝已经一岁啦!她长大后一定会明白，为什么自己的妈妈长得好看，活得漂亮，浑身散发着自信的光芒;也会明白，那些妈妈不曾驻足自己身边的日子，是超人一样的她去创造更多奇迹的时刻。请为妈妈鼓掌，为她的努力坚定、专业自信而点赞。
吃饭等餐时候也要拿出电脑回复问题的他们，身上背负的不仅仅是自己的梦想和客户的认可，更有团队伙伴的信任和期望。无数次疲惫到想放弃的瞬间，抬眼就是身边随时都可以依靠的伙伴们的身影。身边一直站着给予自身信任的伙伴，让我们看似枯燥的工作中充盈着生活的点滴回味。眼神对视的时候我能读懂的就是：别怕，我们都在。
如此平凡的瞬间无数，无数瞬间的平凡却在每天上演。也许你曾在夜晚因为压力而无法入眠，也许你早已习惯了忙碌，也许你曾被身边人的爱与温暖所感动……这一切的一切都是我们正在经历并且一直延续的日常。
无论如何，但请相信，身边的伙伴会一直在;也请所有人继续坚定地坚持我们脚下的路。
我们坚信，下一程的欢喜会比此时更甚，未来的我们会一同见证更加温暖而明媚的灿烂千阳!
作者：总部 郭冉
对于每一个在东审的伙伴来说，“企业文化”一定是我们跟客户、同学、朋友之间聊天一定会提到的话题。这个平台里有着我们最为自豪的、骄傲的、又像孩子一样想要炫耀着的，来自大家长给予我们的点滴成长和感动。
这是一个无论何时谈及爱和感谢都永远不会觉得肉麻的地方。有人说，管理的本质是激发每个人内心深处的善意。没错，在这里，我们遇见了世界上最好的人，一同见证了最美的风景。在我们心里，又一直憧憬着，与身边这些纯真善良的人一起见证更多的美好。
接下来，一起走进东审，听听东审人的故事：
2.2，东审全员开启线上办公模式。大家听从指挥，快速反应，安全有序回归工作岗位，进入战备状态。
2.3，东审员工助力武汉抗疫募捐，共募集善款251,811.69元。作为东审人，我们将在这里收获到的爱和温暖传递到祖国最需要的地方，彰显东审人团结友爱的信念。
2.5，东审联名客户发起对外公开募捐。在这样艰难的时刻，东审展现出了自己的担当，客户对我们再添一份信任与需要。
2.7，线上化进程进一步推进，东审自主研发的咚咚线上审计系统与客户见面，并广受赞誉。
2.9，东审主播天团强势来袭，开启了东审直播新时代。抢先一步，占领先机，我们也在线上和客户互动，更多客户通过直播的途径认识了东审。
2.26，北京税务师协会邀请东审讲师团公开授课，东审直播得到行业协会的高度认可与支持。
3.2，与各大园区开展直播培训合作。越来越多的企业认识并选择了专业，靠谱的东审。
3.14，东审直播课单次点击量突破19万，累计观看人次突破80万。据不完全统计，累计观看人次现已突破一百万!
3月底，东审与中国总会计师协会开展管理会计师项目合作，期待捷报频传!
4月假期前夕，各区小可爱陆续收到了总部的慰问零食，当零食包被塞满，心里的甜蜜也在蔓延。
4.16，东审开启线上起航会，我们在线上团聚，分享奋斗的故事，共享收获的喜悦。
而如今疫情慢慢过去，有为东审人又在默默续写着财税人的精彩瞬间。
总部起航会，感谢像姐姐又像妈妈一样的青姐、洪玉姐。感谢她们给予我们的包容。是你们让我们体会到无限的安全感;让我们可以历经风霜但又保持着那一份纯真;让我们心中带着爱，眼中有着光，脚步坚定地前行。
照片中的这位可爱的汇算清缴宝宝已经一岁啦!她长大后一定会明白，为什么自己的妈妈长得好看，活得漂亮，浑身散发着自信的光芒;也会明白，那些妈妈不曾驻足自己身边的日子，是超人一样的她去创造更多奇迹的时刻。请为妈妈鼓掌，为她的努力坚定、专业自信而点赞。
吃饭等餐时候也要拿出电脑回复问题的他们，身上背负的不仅仅是自己的梦想和客户的认可，更有团队伙伴的信任和期望。无数次疲惫到想放弃的瞬间，抬眼就是身边随时都可以依靠的伙伴们的身影。身边一直站着给予自身信任的伙伴，让我们看似枯燥的工作中充盈着生活的点滴回味。眼神对视的时候我能读懂的就是：别怕，我们都在。
如此平凡的瞬间无数，无数瞬间的平凡却在每天上演。也许你曾在夜晚因为压力而无法入眠，也许你早已习惯了忙碌，也许你曾被身边人的爱与温暖所感动……这一切的一切都是我们正在经历并且一直延续的日常。
无论如何，但请相信，身边的伙伴会一直在;也请所有人继续坚定地坚持我们脚下的路。
我们坚信，下一程的欢喜会比此时更甚，未来的我们会一同见证更加温暖而明媚的灿烂千阳!
作者：总部 郭冉
疫情笼罩下的2020迎来了五一。在经历了忙碌的季报期后，为了让大家放松减压，增强沟通交流，增进彼此友谊，服务二中心的小伙伴们组织了一次五一出行，我们来到了位于北京河北交界处的雾灵山。
坐落在群山中的龙脉山庄度假村，远离了城市的喧嚣，随处可见的溪流潺潺流淌，伴随着锦鲤荡起的波纹，远处传来几声白鹅的呼叫。
在历经四小时的长途跋涉，来到这静谧的远山，我们不免有些许疲惫，丰盛的午餐为我们荡平旅途的劳累，觥筹交错之际，大家酒意渐酣。
闲暇的午后是自由活动时间，大家悠然的度过了一个舒适的下午。霞姐、蓓姐、韩哥、姗姗打起了麻将，颇有几分民国时期推牌九的架势，倩倩和胜尔则唱起了K，麦霸之风一览无余。我和芯宇、晓孟还有佳璐打起了纸牌，这种热情一致持续到了回程，在大巴车上，我酣睡之际，他们拉上薛红艳以矿泉水箱为桌，再战300回合，简陋的环境也阻挡不住他们的热情，短短一天功夫大家就建立起了亲密的牌友关系。
太阳西斜之际，大家坐车来到湖边，远处孩子白嫩的脚丫在沙滩留下一个个脚印，我们低头看了看脚上唯一的一双鞋不免露出苦笑，然而这点遗憾稍后就被抛之脑后，登上快艇在师傅高超的技术下乘着风浪我们欢快大笑，夕阳如同碎金一般洒在波荡起伏的湖面上，雪白的浪花打湿我们的双手带来丝丝凉意。
晚饭过后，霞姐，蓓姐、付哥、郭东洋还有金成弟带头玩起了狼人杀，整晚大家都在阵阵爆笑声中度过，直到玩到手机没电大家才恋恋不舍的结束。
第二日，大家向山中进发，随处可见的木屋和溪流都彰显着此处人家生活的惬意，粼粼的溪面倒映着几位垂钓者的身影，孩童在石缝间搜寻着蝌蚪的踪迹。沿途中的几户人家户户都制作了人工喷泉，养着金鱼，自成一景。崖壁上的各色小花在夹缝中顽强生长，“褶醴度假村”给我留下了深刻印象，类似有间客栈一般，名字读来直白却又自带禅意。
两天的行程虽然短暂却令我们的身心得到了极大的舒缓，在繁忙的工作之余偷得浮生半日闲，也让我们对彼此更加熟悉了解，增进感情。全体员工团结凝聚、奋进的氛围使我们更好的领悟了团队精神，用饱满的热情再度投入到接下来的工作之中。
作者：记账三部 闫靓玥
疫情笼罩下的2020迎来了五一。在经历了忙碌的季报期后，为了让大家放松减压，增强沟通交流，增进彼此友谊，服务二中心的小伙伴们组织了一次五一出行，我们来到了位于北京河北交界处的雾灵山。
坐落在群山中的龙脉山庄度假村，远离了城市的喧嚣，随处可见的溪流潺潺流淌，伴随着锦鲤荡起的波纹，远处传来几声白鹅的呼叫。
在历经四小时的长途跋涉，来到这静谧的远山，我们不免有些许疲惫，丰盛的午餐为我们荡平旅途的劳累，觥筹交错之际，大家酒意渐酣。
闲暇的午后是自由活动时间，大家悠然的度过了一个舒适的下午。霞姐、蓓姐、韩哥、姗姗打起了麻将，颇有几分民国时期推牌九的架势，倩倩和胜尔则唱起了K，麦霸之风一览无余。我和芯宇、晓孟还有佳璐打起了纸牌，这种热情一致持续到了回程，在大巴车上，我酣睡之际，他们拉上薛红艳以矿泉水箱为桌，再战300回合，简陋的环境也阻挡不住他们的热情，短短一天功夫大家就建立起了亲密的牌友关系。
太阳西斜之际，大家坐车来到湖边，远处孩子白嫩的脚丫在沙滩留下一个个脚印，我们低头看了看脚上唯一的一双鞋不免露出苦笑，然而这点遗憾稍后就被抛之脑后，登上快艇在师傅高超的技术下乘着风浪我们欢快大笑，夕阳如同碎金一般洒在波荡起伏的湖面上，雪白的浪花打湿我们的双手带来丝丝凉意。
晚饭过后，霞姐，蓓姐、付哥、郭东洋还有金成弟带头玩起了狼人杀，整晚大家都在阵阵爆笑声中度过，直到玩到手机没电大家才恋恋不舍的结束。
第二日，大家向山中进发，随处可见的木屋和溪流都彰显着此处人家生活的惬意，粼粼的溪面倒映着几位垂钓者的身影，孩童在石缝间搜寻着蝌蚪的踪迹。沿途中的几户人家户户都制作了人工喷泉，养着金鱼，自成一景。崖壁上的各色小花在夹缝中顽强生长，“褶醴度假村”给我留下了深刻印象，类似有间客栈一般，名字读来直白却又自带禅意。
两天的行程虽然短暂却令我们的身心得到了极大的舒缓，在繁忙的工作之余偷得浮生半日闲，也让我们对彼此更加熟悉了解，增进感情。全体员工团结凝聚、奋进的氛围使我们更好的领悟了团队精神，用饱满的热情再度投入到接下来的工作之中。
作者：记账三部 闫靓玥
假期过后，五月总部起航会如期而至。(到处都有小心心)这是我们自疫情以来第一次在第一会议室举办起航会，各位会务组小伙伴可不想普普通通地开场。
果然，在大家的欢呼声中，一段可爱又好看的舞蹈呈现在大家眼前~
(劲舞团)
与平时不同的是，本次起航会刚好和一年一度的母亲节相遇。每个人都收到了总部为大家准备的一束康乃馨，这是希望能藉由各位伙伴的手，献上我们对妈妈的爱;也希望能够用这束小小的花让妈妈们知道，虽然自家孩子外拼搏，但是心永远不会远，我们永远挂念着她!
(布置得很好看的fafa)
当然啦，总部也有几位宝妈。我们偷偷收集到了各位宝宝的照片后，在一个隐藏环节展示给大家~
(这种环节当然也少不了可爱的蛋糕)
对伙伴们来说，东审不仅仅是一个工作的地方，更像是另一个温暖的家。
她像一位母亲一样，呵护着我们所有伙伴成长。而且每一个惊喜时刻，她都记得。她会把我们的种种酸甜苦辣记录下来，珍藏、沉淀。帮助我们所有人从一个普通的果实变成更醇厚的酒。东审用行动告诉我们，生活中的点点滴滴都有她在，向前走，不必怕。
我们也不忘总部大家长对我们的关心与呵护。她们在家中是孩子的妈妈，在东审又兼职我们的“妈妈”，在我们工作中为我们指引方向，在生活里带领我们前进。虽然前行途中，我们偶尔会有磕磕绊绊，但是她们一直以如流水般的温柔包容我们的不成熟，让我们成长。当我们取得成就的时候，她们也会非常开心，并且鼓励我们，让我们变得更好。
(两位美美哒女神)
借着这个机会，大家互相倾诉了对彼此的依赖感，信任感。我们都希望能和总部大家庭一起，在东审带领下变得更好!
爱子心无尽，归家喜及辰。
寒衣针线密，家信墨痕新。
见面怜清瘦，呼儿问苦辛。
低徊愧人子，不敢叹风尘。
漂泊的蒋士铨不愿让母亲担心，甚至不敢提及路途艰辛，只在内心愧疚没有陪伴好母亲。我们虽然有时也会害羞，但借着这个机会，还是要和全天下的母亲说一声：我爱您!种种操劳和付出，我们都看在眼里，您辛苦了!
作者：总部 于洪伟
连续11年入选全国百强事务所，位居全国第52名、上海分所获评上海市B类会计师事务所
连续10年蝉联AAAAA级税务师事务所最高资质
党支部积极开展党建活动，获行业党委认可
启动审计高端人才特训连，实施全员分层职级培训，全年新增注册会计师、税务师等核心资质人才60余名
创始人崔军胜成功入选行业领军人才培养名单，接受北京广播电视台《金牌税务师》栏目及《中国会计报》专访，分享行业观点
深化校企合作，为南京审计大学优秀学子颁发助梦基金，牵头成立河北省财经行业产教融合共同体，深入开展红石砬小学“蒲公英”计划
荣获SOHO中国2024年度优秀供应商称号
半年会举办全公司AI争霸赛，以AI技术赋能专业服务
承办海淀金融办北京畅融工程 — 知识产权金融宣讲会，助力企业科创发展
向西藏地震、甘肃榆中洪灾灾区发起募捐，累计募集善款22万余元
成功举办第19届会计节，四城联动、八场大会，吸引近1.5万名财税同仁共聚
东审修订东审企业文化，全员共识了核心目标，为接下来的发展奠定了坚实的基础
北京注册会计师资产评估行业“两优一先”表彰大会中东审获得行业多项荣誉，多名同志受到表彰
东审在中注协、中评协微视频比赛中荣获“三类作品奖”
东审在北税协组织的演讲比赛中荣获“个人二、三等奖”
东审杭州分公司成功入围浙江省出具高新技术企业专项鉴证报告税务师事务所名单
“感恩·共享·成长”东审第18届会计节圆满结束，累计近 12000余人参与会议
东审资产评估公司连续五年入围北京百强榜
东审会计师事务所连续十年入围全国百强所
北京审信东审税务事务所连续九年被评为“AAAAA级税务师事务所”
东审参加北京市注册税务师行业举办的“弘扬税务师精神 携手砥砺前行”新春联欢会
东审财税走进京津冀铁路公司并举办培训会
东审财税两家单位被授予涉税专业服务信用TSC5级证书
东审于上海、南京、杭州举办企业所得税汇算清缴专题讲座
“感恩·共享·成长”东审第17届会计节圆满结束，累计近30000余人参与会议
东审资产评估公司连续五年入围北京百强榜
东审会计师事务所连续九年入围全国百强所
北京审信东审税务事务所连续八年被评为“AAAAA级税务师事务所”东审受邀出席北京市涉案企业合规第三方监管人座谈会暨培训会
东审出席北京市税务局“诚信执业助税 服务首都发展”活动
东审召开以“扬百年五四精神，庆建党101周年”为主题的庆祝中国共产党成立101周年会议
“感恩·共享·成长”东审第16届会计节圆满结束
北京审信东审税务事务所连续七年被评为“AAAAA级税务师事务所”
东审财税党委开展“送温暖 传党恩 喜迎建党百年华诞”大型关爱活动。
东审资产评估所位居北京第33名，较去年上升15名
东审全员心系河南水灾，共计捐款261050元 北京审信东审税务师事务所有限责任公司2020年度位居第14名。
北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）成功完成证券业务备案。
北京审信东审税务师事务所连续六年被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
东审会计师事务所成功改制特殊普通合伙
东审成功举办“2020年度企业所得税汇算清缴”大型公益直播
北京东审资产评估所成功取得资产评估、证券期货评估双备案资质
东审举办“驰援武汉”募捐活动
东审自疫情期开启线上财税直播
北京审信东审税务师事务所连续五年被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
成功入司法评估机构名单库
成立研究中心，底稿监控
举办千人培训大会
创建“东审实习基地”
开展教育学习会，红石砬之行
全员学习
会计节、运动节、非诚勿扰
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所
持续为南京审计大学，秦皇岛职业技术学院2所高校提供助梦基金
开启小学助梦第一站，建立承德市红石砬小学助学基地
成立深圳分公司，员工总人数超过1000人
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所
东审会计俱乐部成立，全国新增20个分区
设立“助梦基金”，为南京审计大学、秦皇岛职业技术学院莘莘学子们助梦
北京市东审财税科技股份有限公司登陆新三板
北京审信东审税务师事务所
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所，位列58名
全国百强会所中排名69名
北京百强会所中排名31
被评为AAA级税务师事务所
北京评估机构50强中排名39名
入选全国百强会计师事务所，位列73名
同时在北京700余家会计师事务所中位列29名
东审税务师事务所连续三年取得AAA级税务师事务所资质
北京市东审税务师事务所
有限责任公司广州分公司成立
东审机构新开5个分区
全国分区达25个
东审商学院成立
入围全国百强会计师事务所
东审税务师事务所取得AAA级
税务师事务所资质
东审党支部成立，并召开党建工作座谈会
东审会计师事务所在北京排名第37位
东审税务师事务所取得AA级税务师事务所资质
东审（北京）会计师事务所吸收并合并
北京申洋国际会计师事务所有限责任公司
合并后公司名称变更为
北京东审鼎立国际会计师事务所有限责任公司
北京东审工程造价咨询有限公司成立
上海荣审会计师事务所有限责任公司成立
上海至清税务师事务所有限公司成立
东审会计师事务所评估部与
北京同力和资产评估有限公司合并
并更名为北京东审资产评估有限责任公司
北京市东审税务师事务所有限责任公司成立
中登联（北京）登记注册代理事务所成立
东审（北京）会计师事务所成立
我所吕瑞青、王文珊两位专家，参加北京注册会计师协会第五期专家型管理人才培训项目，为期三年，近日圆满完成全部任务，按时结业，并由北注协颁发“北京注册会计师协会第五期行业专家型管理人才”证书。
北京注册会计师协会行业专家型管理人才培养项目于2023年启动，旨在加强行业人才队伍建设，培养一批年富力强、精通业务、善于管理的高素质、复合型人才。培养周期为三年，涵盖前沿理论、管理实务、政策研究等模块，结业需通过多维度考核。
吕瑞青、王文珊两位均为东审养老金合伙人，承担重要业务与管理职责，三年期间兼顾工作与学习，顺利完成培养课程。此次获评，标志着两位在专业素养和管理能力上已达到行业专家型标准。
在东审，人才始终被视为发展的根基。我们坚持以人为本，相信每一位员工的成长，都会转化为事务所不断前行的力量。
未来，东审将继续坚守这份初心，以专业服务国家建设，与每一位东审人共同成长。我们向吕瑞青、王文珊两位老师致以热烈祝贺，并号召全体员工以她们为榜样，持续精进专业能力，共同为行业发展贡献力量。
一位东审会计师事务所程序员的六年之路：从一小时到一分钟，从“借贷不平”到总部积分第一。
不能让大家的年终奖卡在我们手里
四年前一个腊月的晚上，东审财税总部的灯还亮着。
李泱负责的财务系统刚上线，数据还没完全跑通。财务中心的人对着一堆线下表核对数据。那会居家政策刚放开，公司想赶在年前把钱发出去，让大家踏踏实实过一个好年。经过了需求部门和开发团队几周的的核对和测试，系统跑通了，数据对上了，年终奖准时到账。
群里有人开心地发着表情包，有人发红包在庆祝，财务人员反复核对数据的艰难也已经成为过去式——有了结算系统，她们也能早早休息，不必再对着数字发愁了。
“看到大家收到钱很开心，看着财务能早点回家，就觉得值了。”李泱说。
他没想过自己做的事有多大的影响，但后来发现，那是他第一次清晰地感受到代码并不是冷冰冰的字符，它能帮一个漂泊的人，早点回家吃饭。
六年前，李泱从软件工程专业毕业，在BOSS直聘上看到东审。那时，信息化中心负责人杨慧松老师面试的他。
因为知道李泱的能力水平，所以杨老师没怎么聊技术，而是聊了很多关于团队、成长和福利的事。李泱当时心里半信半疑：“感觉杨老师画了很多大饼。”
但他还是来了。这六年，他成了信息化中心的一名主管，也是小队的组长。曾经以为的那些“饼”，一个个都实现了。
“现在回头想，真的挺感谢杨老师的。”他说。
信息部小组PK奖励，李泱（左一）
刚入职事务所的时候，李泱对审计行业没有任何了解，直到他正式接手派工单的需求。一个派工单，要填上项目的外勤信息、开票信息、出勤人员记录……所有东西都得手动查，那会要填好一份单子，需要一个小时。
“我当时就在想，为什么要让专业人员把时间花在这种重复工作上？”于是，他带着团队开始一点点改进，对接企查查的接口，设计自动带出的逻辑，反复测试。新功能正式上线之后，审计人员发起派工，只需要一分钟。
后来，这个功能点的提速带动了后续一连串的改变：开票快了，结算快了，分配也快了。
他说：“我们的价值，就是用技术，把时间还给专业人员。”
当然，他也有“翻车”的时候。那是财务系统第一次测试，李泱信心满满地跑完数据，还没来得及喝水，财务老师就跑过来：“系统生成的报表借贷怎么不平啊？”
李泱愣住了，代码逻辑没问题，数据也都存进去了，只是他不懂什么叫“不平”。看出他的窘迫，财务老师补了一句：“有借必有贷，借贷必相等，这是最基本的要求。”
“挺惭愧的”，李泱承认：“在财税公司做开发，但自己连最基础的财务常识都没有。”
从那以后，他开始疯狂“补课”：买财务入门的书籍学习基础知识，追着财务老师问什么叫资产、负债？还有所有者权益和利润又有什么区别？
现在，他能很从容地跟财务老师讨论科目余额表，那些曾经让他头疼的“借贷”，变成了他代码里无形的资产。
李泱与东审百人团一起在韩国留影
踩过的坑，后来都变成了路标
2025年，李泱拿到了东审总部积分第一名，136分。这些分数来自总部额外的工作、文艺委员的工作、执委会的活动……还有信息化中心内部每月优质代码量的竞争，一见到他，组内小伙伴都直呼“卷王”降临。
李泱（左二）进入总部执委会
但李泱觉得，拿第一不只是因为“卷”。
“还是要用心吧，真诚地做好每一件事情，大家需要帮助的时候，尽可能帮一把。我的成就也不只是个人的成绩，更是总部大家对整个信息化中心的认可。”
李泱（右）获得总部荣耀之星
东审为积分第一的同事准备了“孝亲奖”荣誉，李泱有机会把父母接到北京旅游，带他们看了自己的工位，还参加了年会。年会那天，他在台上领奖，妈妈在台下抹眼泪。“看到自己的孩子这么努力，这么棒，又心疼又高兴”，妈妈说。
李泱妈妈聆听他的发言
“妈妈很支持我的工作，她觉得我找到了一个好平台，能不断成长。”李泱说，“每天鼓励我好好干，做一个有价值的人”。
东审年会崔老师青姐与李泱家人合影
在东审，还有很多像李泱一样的人。他们不直接面对客户，不参与审计业务。但他们提交的每一份需求，优化的每一个流程，都在影响着一线人员的日常。
“人的精力是有限的，但系统可以24小时运转”。李泱说，“我们存在的意义，是通过提效，让一线的老师把时间还给自己，去享受生活。”
这句话，不是一个虚无缥缈的口号。
这是一个程序员，六年之后，对自己工作的诠释和价值的践行。
5月29日，某市科学技术局党组书记、局长李绍武一行赴北京开展科技创新专题调研，先后到访科技园区、重点企业开展调研工作。东审财税作为新三板公司代表参与接待工作。
在东审银网办公区，东审财税养老金合伙人费晓静、高新规划部于国清、区经理孙松、项目经理姜承宗共同接待了调研组一行。双方围绕引进专业科技财税服务、辅导企业申报高企进行了深入交流。
此前，东审财税团队已深入该市20个县（区），面向科技企业、主管部门及科研机构，开展多场政策解读与实操指导，内容涵盖高新申报、知识产权、研发辅助核算、加计扣除、政府补助等。
此次科技局专程到访东审财税北京总部，希望将更系统、更专业的科技财税服务体系引入本市，助力企业走好高新技术企业的成长路径。
交流过程中，我们重点介绍了东审财税在高新技术企业申报辅导、知识产权规划与相关财税处理、政府补助项目申报咨询等领域的服务能力与落地经验。
李绍武局长对我们的专业能力和已开展的工作给予充分肯定。他指出，当前本市正深入实施创新驱动发展战略，持续推进科技型企业梯次培育和研发投入攻坚行动。引进专业科技财税服务机构，有助于帮助企业规范研发管理、用足税收优惠政策、提高高企申报成功率。他希望东审财税充分发挥自身优势，积极参与本市科技服务体系建设，让企业合规享受政府补贴。
作为一家深耕科技财税服务领域的专业机构，我们深知科技型企业的创新活力，离不开规范的财务管理和精准的政策落地。
接下来，东审财税将把专业资源与本地服务能力紧密结合，为企业提供全流程财税支持。配合市科技局，针对重点企业开展“一企一策”的研发费用规范辅导。定期组织政策宣讲会，帮助更多企业“懂政策、会操作、享红利”。
如果您所在的企业正在准备高企申报、规范研发费用、咨询财税合规，欢迎联系我们。
东审财税，您身边的科技企业财税专家。
6月4日，东审财税服务团队应邀前往SOHO中国总部，参与2025年度优秀供应商颁奖活动，这是东审财税第二年获此荣誉。
SOHO中国十分重视财税板块的经营和合规，因此，他们对中介机构的服务也提出了很高的质量标准。这种高标准体现在每一次合作的具体细节中。
以汇算清缴为例，SOHO中国的业务体量大，涉及主体多，数据量也大，而申报窗口期只有短短几天，任何一个环节卡住，后续的压力都会成倍增加。
作为税务服务方，我们需要紧跟工作节奏。前期，开展数据梳理、账务复核和风险排查。哪些科目容易出问题，哪些政策口径需要提前确认，这些功课必须在客户开口之前完成；进入汇算清缴冲刺阶段，首先集中完成年度税审，确保每一笔数据准确、口径一致；税审定稿后，依据审核结果填报年度申报表，并完成提交；到了最后几天，团队基本处于随时待命状态，大家心里都清楚，服务快一步，客户那边的压力就少一分。
回过头看，正是客户的高标准严要求，促成了我们持续精进，不断优化的良好氛围。信任不是在一次交付中建立的，而是在每一次合作中，一次又一次地匹配上对方的标准。
感谢SOHO中国的认可，也感谢团队里每一位认真对待工作的人，亦师亦友，相伴成长，这也是东审财税的服务初衷。
借此文感谢长期服务SOHO中国的东审团队，他们分别是：郭文强、陈娜、王才华、高彩艳、陈依彤、高巍、林淑芳、杨名宇、祁伟伟、徐铭鑫、陈婷婷、熊艳芳、王奕琪、孙燕、胡丹、刘新月、赵远洋、孙雅瑄、郭佳星、王蕊霞
六月东审财税的经理会如期开展。这一次除了表彰优秀团队和成员外，还额外增加了一个外部讲师培训环节，带领大家感谢身边的战友，深度思考自己给客户提供的价值。
图2
半程笃行 全力向新
有人提到帮客户解决了大麻烦，获得了真诚的感谢；有人说跟客户像朋友，彼此信任；也有人说客户对自己要求高，反而推动了自己的成长。
这些事每一件都跟两个词有关：信任和感恩。
客户的信任是在一次次回应小问题、解决小麻烦中慢慢积累出来的。而对客户的感恩是把这份感谢变成下一次更用心的准备。
会议也忘不了表彰优秀的伙伴。每一份努力都在被看见。
最后崔老师总结，聊到坚定中华本土文化这件事。他说，中国的传统是懂得感恩和利他的。对待客户的每一份报表、每一次咨询，都像对待自己家的事一样认真，方可赢得客户的信任。这也恰好和东审的服务理念相合：亦师亦友，相伴成长。
接下来，东审财税会一点点落地。让客户感受到，才是一份更踏实、更省心的陪伴。
金税四期下，税务预警弹窗一响，财务人心里就慌“
四流不一致”怎么办？业务真实但资料不全行不行？
别急，曲元老师出手了~
5月26日下午，受中关村科学城管理委员会邀请，东审会计师事务所作为支持单位，派出东审养老金合伙人、中国注册会计师曲元老师，为中关村环保科技示范园的企业财务负责人、财务总监和法务代表带来了一场干货满满的培训《企业全维度纳税合规与财税法律风险管控实务》。
PART.01 现场直击
PART.02 曲元老师金句摘录
“四流不一致，不等于一定违法，但一定会被税务局请去‘喝茶’。”
“业务真实≠资料合规，证据链要形成闭环。”
“毛利率忽高忽低，本身就是一种异常信号。”
PART.03 大场景，你踩过几个？
1、主体登记与经营资质场景
经营范围与发票项目不一致？小心被认定为“虚开”。
2、四流一致与进销匹配场景
合同、发票、资金、物流——缺一不可，任何一环断裂都是预警信号。
3、业务真实与资料合规场景
光有合同不行，还要有验收单、运输记录、付款凭证，形成完整证据链。
4、商业逻辑与合理经营场景
价格明显偏低或偏高？税务局会问“凭什么这么定价”。
5、其他纳税合规事项及预警指标
税负率异常、发票作废率偏高、长亏不倒……这些数字怎么自查？曲老师现场给出了实操方法。
PART.04 东审能为你做什么？
这场培训只是东审服务企业的一个缩影。作为一家拥有21年财税实战经验的专业机构，东审在全国设有分公司，服务客户覆盖科技、制造、商贸、金融等多个行业。
无论你是需要：
纳税合规健康检查
税务预警指标应对辅导
财税法律风险防范
研发费用加计扣除、股权架构涉税等专项服务
东审专业团队随时为你提供支持。
PART.05 下一期，你想听什么？
东审将持续与中关村科学城管委会及各园区合作，推出更多实用财税课程。
税务稽查应对、股权架构涉税、个人所得税合规……
留言告诉我你最想听的选题，说不定下一场就是为你定制
【关于本次活动】
主办：中关村科学城管理委员会
承办：中关村科学城创新合伙人党建联合会、北京实创环保发展有限公司、北京翠湖科创科技发展有限公司
支持：北京东审会计师事务所、北京中简律师事务所
东审会计师事务所——让中国民营企业财税问题零烦恼！
5月19日，北京市注册会计师协会发布正式公告，东审会计师事务所正式获得2026年度内部培训资格。
我们又双叒叕可以自由地安排学习节奏，把审计伙伴们宝贵的学习时间都用在刀刃上~
熟悉东审的朋友都知道，培训这件事，我们一直在做，而且分两条线认真做。
对内：陪你从助理到合伙人
职级培训现场
每年内部的职级培训，已经成为了东审的传统。
从审计助理到项目经理，从区经理到养老金合伙人，每一级都有对应的课程：
底稿怎么做更高效、合并报表怎么理清楚、带队时怎么分配任务……
专业能力、服务能力、沟通能力、管理能力等全覆盖。
课程内容，全是从项目里长出来的经验。
目标很简单：你在东审待一年，就有一年的扎实成长。
对外：陪客户看懂每一个新政策
客户培训现场
很多客户问过我们：政策出得这么快，到底哪条跟我有关？
所以我们专门做了客户培训系列。
新出的税务政策、会计准则变动、行业监管重点……
只讲你在工作中用得上的那几句。
线上直播、线下沙龙、甚至每年固定大场“东审会计节”。
东审先吃透，再讲给你听。
这也是为什么我们一直强调“陪伴客户成长”
你往前走，我们在旁边递工具、划重点、提醒哪里有坑。
成长没有捷径，但有陪你一起学习进步的人。
评论区留给你
无论你是东审的小伙伴，还是客户朋友？
你最近最想学的一个专业话题是什么？
留言告诉我们——2026年的课程表里，也许就会出现它。
5月14日下午，由环上大科技园主办、东审财税承办的专题培训在上海市宝山区顺利举行。课程聚焦两大企业最关心的话题：高新技术企业认定和研发费用加计扣除政策的深度解读与申报实操。
为什么这个话题如此“火热”？
对科技型企业而言，高新技术企业认定不仅是享受税收优惠、获得政府奖励的敲门砖，更是企业创新能力的一张“金名片”；
而研发费用加计扣除政策，直接关系到企业实实在在的减税红利。然而在实际操作中，申报不通过、费用归集不清、政策理解偏差等问题屡见不鲜。
此次培训课由赵静云老师担任主讲人。她通过18年深耕高新、加扣等企业财税领域的服务经验，结合最新政策要求和大量实操案例，将复杂的问题讲解得通俗易懂。
这种培训+应用的模式正是东审财税一直坚持的，不只告诉你政策是什么，更教你如何应用和落地。如果您所在的企业也面临高企申报或研发费用管理的困惑，欢迎随时联系东审财税开展业务咨询或企业内训。我们还有更多专题培训和一对一咨询服务，助您合规发展，稳妥享受政策红利。
2026年5月东审经理会 以合规为基，赋能东审发展
5月东审经理会圆满落幕，本次会议围绕“合规”展开，我们用专业分享成果，用荣誉致敬奋斗，用行动守住底线。下面，一起回顾本次会议的精彩瞬间。
第一部分：专业分享，硬核干货
王洪玉老师带来《数据分析+同期资料和境外业务+软著升级分享》，从数据分析到软著升级，全面升级业务知识库。
郭美梅律师分享企业用工风控产品，帮助团队有效规避用工风险，筑牢企业用工防线。
薛阳朝老师带来《劳务费发票企业反向代开》专题分享，专门针对有劳务需求的企业，帮助企业解决劳务费发票难题。
郭冉老师人事专题分享，聚焦人员流程中的注意事项，规范人事管理，提升用工效能。
王纯老师现场演示风控系统，守好业务承接关，从源头把控业务风险。
肖欢欢老师带来红绿灯系统及内部OA系统操作分享，让审计质量和合规路径更清晰，协同更高效。
第二部分：荣誉加冕，榜样力量
荣耀时刻，属于每一位奋斗者！恭喜以下奖项的获奖者：
最佳图文组
最佳质控区
金话筒奖
最佳咨询师团队
最佳星主
最佳专业中心
每一份荣誉背后，都是长期主义者的坚持与付出，向榜样看齐！
第三部分：崔老师总结，回归初心
会议最后，崔老师总结道：
“国家倡导合规发展，我们做为第三方服务机构要响应号召，守底线、把好关。护自己、护企业，共同奔向百年东审。”
这不仅是对本次会议的升华，更是对所有东审人的共同期许。
2026，以合规为基，让自己走得更远，让东审跑得更稳！
让我们共同期待下一次经理会的精彩！
“财务不是成本中心，
是价值创造部门。”
陆总说这句话的时候语气很平静，像在说一件日常的小事。她是甲骨易的财务负责人，东审“走访100家名企”这一站，就由她为我们展开。
甲骨易，成立于2004年
甲骨易是做什么的？工信部“方升”大模型基准测试体系首批合作伙伴；备受头部大厂青睐的多语言AI生命周期数据治理解决方案供应商；国内首个中文大模型成熟度测评体系发布者；商务部、中宣部、教育部、中国外文局等部委联合批准设立的全国特色服务出口基地，国家文化出口重点企业；外交部官方网站连续多年唯一语言服务商；海外视听巨头战略合作伙伴……
特色语言服务出口基地牌匾
从文化出海到国家叙事，从落地化场景化的内容服务到全链路生态化的AI基座建设。甲骨易做的不仅仅是语言的译制工作，更是搭建“我们更懂世界，让世界更懂我们”的文化桥梁。
甲骨易的企业使命
走进甲骨易的办公区，你会发现两种截然不同的气质。
一边是硬核科技——会议室以冯·诺依曼、ADA等科学家命名，长沙、济南、成都都有数据基地，全球化多语言治理平台Language X上活跃着几万名垂直分类的AI训练师。
另一边是极致人文——员工自制的宣传片，连配音都是普通员工完成的。还有一间用来做校企沙龙和跨界讨论的第三空间。
甚至有一排划船机，陆总笑着解释：“姜总（董事长）觉得划船机最能体现团队协作，一个人划不快，所有人一起才能冲。”
在这里你会感觉到，一个真正想走一百年的企业，一定是技术与温度并存的。
这次走访，最让我们触动的，是甲骨易财务负责人陆总对财务角色的理解。
很多人觉得财务就是算账、报税、管钱，是后台部门。但在她这儿，财务是价值创造部门。
她举了几个很具体的例子。
01 合同审核里藏着大学问
普通业务员签合同，盯着交付周期和质量，汇率条款往往一扫而过。但陆总的团队会逐条审。财务提出锁汇方案或调整结算条款，帮公司省下的每一笔，都是净利润。业务勤勤恳恳赚的钱，财务一个建议就保住了。
02 纳税不是钻空子，而是留痕管理。
甲骨易大量业务是出口服务，比如为海外平台提供译制。服务不像货物，没有报关单。怎么让税务局认可适用增值税免税？陆总把这道题做在了前面。不是等业务做完了再想办法补救，而是财务前置：合同怎么签、交付物怎么描述、验收单怎么设计、每一环如何留痕？纳税不是钻空子，是留痕管理。链条完整了，政策红利才吃得踏实。
03 面对应收账款，财务人员也要上。
甲骨易的财务会跟业务人员一起拜访客户。陆总说，催款不是去施压，是共情加专业。比如帮业务把微信里那些“王总，那笔款这周能安排吗”的模糊沟通，变成制式、可留痕的确认函。客户收到的是规范文件，不是“催债电话”，回款反而顺畅了。
三个例子听完，你会发现陆总的财务逻辑一以贯之：不跟在业务后面收拾摊子，而是走在业务前面铺路子。
她总结了一句话：“财务既要服务，也要监管，更要风险控制。我们不是跟着业务跑，是陪着业务一起，完成战略的落地。”
这样一家对财务要求近乎严苛、对前瞻布局极度重视的公司，与东审合作了五六年。
陆总回忆最初的选择，是朋友介绍的。但能合作这么久，核心就两点，专业，且负责任。
她特别提到一个细节。每年审计前，东审的团队会提前很长时间跟她确认时间、场地、人员。快要进场前，又会再确认一次。即使她忙忘了，我们也会替她想着。
她说，这种被惦记的感觉，很放心。
东审在甲骨易现场开展审计
对于未来，陆总说，随着公司业务越来越复杂，AI数据、多语种出海、影视综艺周更同步，她希望东审继续做我们的财税参谋，不只是“审”，更是“谋”。
采访结束后，陆总的那句“财务不是成本中心。”让我们也产生了深深的共鸣，但这句话不是靠说的，是靠做出来的。而且，得有一群能跟你想到一块儿去的人。
这句话，我们想送给所有陪伴东审的客户。
走访100家名企，我们不只是去审计、去访谈。我们是去学习，去共情，去看见那些真正把财务做出战略高度的同行者。甲骨易从影视译制起家，做到今天横跨AI、出海、国家语言基础设施的格局，背后是陆总这样把财务当价值创造的人在统筹和保障。
优秀的合作伙伴，不需要我们刻意证明自己。他们的存在本身，就是答案。而东审要做的，是让这个答案，一直写下去。
